人文学院学生工作党支部关于“改革先锋、岗位建功”主题实践活动开展情况
发布时间: 2016-09-30 浏览次数: 15

  近期,人文学院学生工作党支部全体党员在深入学习《习近平总书记系列重要讲话读本(2016年版)》、《习近平总书记重要讲话文章选编》、《习近平谈治国理政》等书籍,开展了专题讨论与交流。大家结合岗位实际,立足推进二级学院的改革建言献策,提出了工作改进的设想。

  有的同志认为,二级学院作为基层办学组织,直接面向学习者。所以,如何结合不同学院的特点,做好学生的支持与服务,加强学生的凝聚和对学校归属非常重要。

  有的同志提出,学生工作党支部,要充分体现支部工作的特色,从学习者需求出发,设计组织他们喜爱的,内容丰富和形式多样的活动,并着力加强思想的引导和人文精神的引领。

  有的同志认为,目前学院组建初步完成,但许多管理还没理顺。应结合学院实际,进一步加强流程的优化和管理的规范。

  有的同志建议,要充分发挥学生干部的作用,加强学生的自主管理,强化他们的主人翁意识,并结合远程、开放教育的特点,在学生工作的方式、方法上有所创新。

  根据大家的意义和建议,支部制定了以下实践方案:

  1.积极开展学生工作

  做好学生会改选工作,根据辅导员推荐与学生自荐的原则,选拔一批学生干部作为学生会成员,组织开展学生会改选大会,设计学生会VI系统,开展学生干部拓展活动、学生党员教育活动及学生社团活动,组织学生学习成果汇报演出。

  2.推进二级学院改革,探索工作优化路径

  (1)根据学院特点,优化教学教务管理流程

  将琐碎、繁杂而又精细的教学教务管理工作进行全面梳理,制定详细科学的教学教务管理核心流程,使整个教学教学管理工作更加规范、有序;在核心流程的基础上,明确各环节的任务及管理责任人,使每个环节的工作内容更加直观清晰,环节之间也相互关联、井然有序;提炼常见问题,寻找有效解决对策,使教学教务管理工作更具预见性。

  (2)加强学院档案管理,提升教学档案管理水平

  进一步完善和细化原有的教学档案目录及流程;对教学管理的过程性资料进行系统、科学的分类和整理、检索及利用;积极开展培训和交流,总结经验、客服瓶颈,不断提升档案管理人员的业务水平和能力。

  (3)继续做好师生支持服务

  每一个管理人员树立“为师生服务”的工作理念,时刻牢记老师和学生的主体性,从他们的角度分析问题、解决问题。通过微信、短信、邮件等形式及时发布推送信息,通过开展师生座谈会等方式及时了解师生想法。