2015年，后保处、后勤服务中心党支部将继续深入学习党的十八届四中全会精神，深化推进服务型学习型党组织建设，努力发挥党支部在党总支建设中的积极作用。同时围绕开放大学事业发展的中心工作，进一步加强党员思想建设、作风建设、组织建设和队伍建设，发挥党支部战斗堡垒作用，为完成后勤部门全年的工作任务提供坚强的组织保证。

一、思想建设

1. 加强理论学习，提高政治理论素养，培养和践行正确的社会主义核心价值观。

2. 深入学习党的十八届四中全会精神，时刻关注国家时事，组织党员学习和专题交流，提高全体党员的思想认识。

3. 积极参加集团党委、综合管理与服务党总支组织的各项学习活动。利用上海基层党建网、党员干部远程教育等平台资源进行各种形式的学习，与其他支部联合邀请专家为党员同志上党课、做培训，共享学习资源。

二、作风建设

1. 加强党性、党风、党纪教育，每月过好一次组织生活，深化完善基层党建、党务公开等工作。

2. 工作中发挥支部党员的先锋模范作用，教育党员牢固树立主动服务意识、责任意识。

3. 结合群众路线教育实践活动，严格执行中央关于改进工作作风，密切联系群众，反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。

4. 密切联系基层党员、群众，定期谈心谈话，加强沟通与交流，开展批评与自我批评。对关键经济岗位的党员干部重点谈话。

三、组织建设

1.继续推进党支部创建学习型组织活动：

（1）延续党支部创建活动特色，结合工作实际，改进工作方法，继续做好小课题研究，为破解实际工作中的瓶颈问题提供理论和数据支持。今年仍将以党小组为单位进行4项小课题研究。

（2）结合后保处、后勤服务中心工作职能，在集团范围组织安全员、物管员培训，组织开展消防演练、食品安全培训、交通安全培训、新生安全知识讲座。

（3）鼓励党员开展各种形式的自主学习，鼓励年轻党员同志利用业余时间参加学历深造和相关专业培训。学习中加强调查研究，提高应对新情况、解决新问题的能力，提升干部队伍的理论素养、业务水平，党员在专业知识、专业技能、专业精神等各类学习培训中起表率作用。

（4）开展各种类型的学习活动。一是组织员工走出去，外出进行餐饮、物业、交通、绿化服务等方面的学习考察，进一步提升岗位的专业化水平。二是请进来，邀请专家到校进行心灵养护、工作方法等专题知识讲座。三是组织外出学习考察，参观革命圣地，接受革命传统教育。

2. 继续推进党支部创建服务型党组织活动：

（1）加强服务型党支部建设，以服务改革、服务发展、服务群众、服务党员、服务社会为基本要求，围绕集团事业发展大局，提升党员的服务理念、提高服务水平。

（2）深入开展“党员到社区、人人做公益”志愿活动，关注上海教卫党建网“服务型党组织建设——我们在行动”专栏和上海基层党建网“服务日志连连看”专栏，积极参与各类志愿服务组织、志愿者服务基地等开展的公益服务活动。

（3）继续推进以党小组为单位的组织活动机制，形成相互竞争、团队协作的组织意识，开展各类服务活动。

3. 加强青年党员队伍建设。从党员中有目的、有计划地发现、培养青年干部，如通过承担党小组工作、担任项目负责人等途径锻炼其组织协调能力。对新进员工进行有针对性的指导和考察。

4. 积极开展行之有效的组织活动，增强支部凝聚力。拟组织参观上海廊下生态园、观看党性题材或优秀人物的教育影像片；继续开展读好书谈感想，听专题讲座谈体会等活动，使党员在活动中接受教育、增进交流，提升个人综合素养。

5. 做好产后员工、生病员工、贫困员工的慰问帮助工作。

6. 做好入党积极分子的培养和考察工作，严格遵循“成熟一个，发展一个”的发展方针，保持标准、保证质量。加强对入党申请人的理想、信念、价值观、人生观的教育。做好党费收缴工作。

四、廉政建设

1. 认真贯彻上级党风廉政建设会议精神，落实党风廉政责任制，增强党员拒腐防变能力。

2. 加强反腐倡廉学习，参加集团重要岗位人员廉洁自律学习，深入开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育，引导党员干部讲党性、重品行、作表率。

3. 要求党员互相监督、互相提醒，并从制度层面防范腐败问题的产生。

后勤联合党支部

2015.1